為建立和諧勞動(dòng)關(guān)系，規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)，提高人力資源工作人員對(duì)勞動(dòng)法律法規(guī)認(rèn)識(shí)和運(yùn)用能力，6月10日，福瑞達(dá)舉辦“構(gòu)建和諧勞資關(guān)系維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益”勞動(dòng)法專題培訓(xùn)會(huì)，福瑞達(dá)黨委委員、紀(jì)委書記周明、總部及直屬中心各部室負(fù)責(zé)人、各單位人力資源工作人員30余人參加培訓(xùn)。

　　培訓(xùn)邀請(qǐng)北京德恒律師事務(wù)所高級(jí)合伙人黃梁林律師授課，黃律師結(jié)合自身的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)單位規(guī)章制度的制定、勞動(dòng)關(guān)系的處理等實(shí)際工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)進(jìn)行了分析和論述，以真實(shí)案例為依據(jù)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況深度剖析，提出相關(guān)合規(guī)建議，并進(jìn)行了互動(dòng)交流和現(xiàn)場(chǎng)答疑，切實(shí)解決了工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題，對(duì)防范企業(yè)用工法律風(fēng)險(xiǎn)有重要啟示作用，加強(qiáng)了管理團(tuán)隊(duì)對(duì)勞動(dòng)法應(yīng)用的深入理解。

構(gòu)建和諧勞資關(guān)系維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益

　　此次培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)了參會(huì)人員對(duì)勞動(dòng)政策法律、法規(guī)的理解，提升了人力資源工作者對(duì)政策的把控能力，增強(qiáng)了他們的崗位責(zé)任意識(shí)。參訓(xùn)人員紛紛表示，通過(guò)培訓(xùn)提升了法律意識(shí)，增強(qiáng)了對(duì)于勞動(dòng)法律法規(guī)的掌握和運(yùn)用，認(rèn)識(shí)到了處理勞動(dòng)糾紛要向業(yè)務(wù)前端延伸，從源頭上進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)防控，營(yíng)造和諧勞動(dòng)環(huán)境，提高企業(yè)法治建設(shè)為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。