2025年11月25日，河北會堂燈光璀璨，第十三屆河北省政府質(zhì)量獎表彰儀式在此隆重舉行。金木集團憑借32年深耕中醫(yī)藥大健康領(lǐng)域的質(zhì)量堅守、體系創(chuàng)新與責(zé)任擔(dān)當(dāng)，成功斬獲省政府質(zhì)量獎組織獎，成為本屆獲獎名單中唯一一家中醫(yī)藥大健康企業(yè)。這一省級質(zhì)量管理領(lǐng)域的*高榮譽，既是對集團多年來“金品質(zhì) 共分享”發(fā)展理念的權(quán)威認(rèn)可，也是繼"河北省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)""河北省新興領(lǐng)域黨建示范點"之后，企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展征程上的又一里程碑式成就。回溯獲獎之路，從市獎奠基到省獎登頂，從體系構(gòu)建到全員攻堅，金木人以匠心筑防線，以實干破難關(guān)，書寫了一段質(zhì)量管理的進階傳奇。

三十二載堅守：以體系之力筑牢質(zhì)量根基

　　質(zhì)量是企業(yè)的生命線，這一理念早已深植金木集團的發(fā)展基因。自1993年成立以來，企業(yè)創(chuàng)始人便將質(zhì)量與安全置于發(fā)展核心，在中醫(yī)藥領(lǐng)域筑牢品質(zhì)防線。2016年，集團開啟中醫(yī)藥向大健康產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，董事長鈕立衛(wèi)進一步明確"質(zhì)量必須從源頭抓起，層層管控"的核心原則，構(gòu)建起覆蓋全產(chǎn)業(yè)鏈的質(zhì)量管理體系。

　　在源頭把控上，金木集團堅持"溯源可控、品質(zhì)上乘"，在云南文山、內(nèi)蒙古中寧、河北阜平等地建立中藥材種植基地，實現(xiàn)三七、枸杞、丹參等核心原料從育種、種植到加工的全過程監(jiān)控。同時對標(biāo)行業(yè)"領(lǐng)跑者"，引入凍干粉碎、低溫干燥等先進技術(shù)，*大程度保留食材功效與營養(yǎng)成分；采用密閉輸送生產(chǎn)技術(shù)，有效規(guī)避生產(chǎn)過程中的污染風(fēng)險，實現(xiàn)潔凈生產(chǎn)常態(tài)化。

　　2023年，集團正式推行首席質(zhì)量官制度，構(gòu)建起"集團級統(tǒng)籌、公司級執(zhí)行、車間級落實"的三級責(zé)任體系，將品控中心、生產(chǎn)管理部、營銷中心及各子公司納入統(tǒng)一品控網(wǎng)絡(luò)。通過編訂高于國家標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)，建立數(shù)據(jù)分析與持續(xù)改進機制，實現(xiàn)產(chǎn)品一次合格率穩(wěn)步提升。在5S管理機制賦能下，員工創(chuàng)新活力充分釋放，某項生產(chǎn)環(huán)節(jié)"醇提改水提"的工藝改進，既實現(xiàn)了成本節(jié)約，更筑牢了安全防線。此外，集團以河北省中藥材產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院、教授工作站為平臺，深化產(chǎn)學(xué)研合作，融合國內(nèi)外先進技術(shù)，為中醫(yī)藥出海奠定堅實基礎(chǔ)，實現(xiàn)了質(zhì)量與效益的同步提升。

　　黨委牽頭：以實干精神沖擊省級榮譽

　　2018年保定市政府質(zhì)量獎的獲得，為金木集團埋下了沖擊省政府質(zhì)量獎的種子。歷經(jīng)三年特殊時期的砥礪前行，集團在大健康產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)生產(chǎn)任務(wù)與效益指標(biāo)的質(zhì)的飛躍，沖擊省獎的時機已然成熟。卓越績效管理已經(jīng)在企業(yè)推行數(shù)年，基礎(chǔ)管理也做到了自然流暢，不僅上傳下達迅速，而且執(zhí)行力較強。

　　省政府質(zhì)量獎申報需涵蓋領(lǐng)導(dǎo)人作用、質(zhì)量體系推進、科研產(chǎn)品優(yōu)勢、市場環(huán)節(jié)、品牌責(zé)任、創(chuàng)新體系等多個維度，且需提供多年來的完整材料佐證，這對集團年輕的中高層團隊提出了嚴(yán)峻考驗。關(guān)鍵時刻，董事長鈕立衛(wèi)的動員令點燃了全員斗志："沖擊省獎無論成敗，都是對企業(yè)質(zhì)量管理的全面提升，一定拿出百分百努力！"隨即，集團成立以黨支部書記為總指揮、人力總監(jiān)為副總指揮，各板塊中高層為核心的申報專班，一場“戰(zhàn)役”正式打響。

　　為做好現(xiàn)場評審工作，制定了現(xiàn)場評審工作計劃，實行"倒推式責(zé)任落實"，總指揮、副總指揮逐人"過篩子"，按照政府質(zhì)量獎的評審標(biāo)準(zhǔn)逐一核對并進行學(xué)習(xí)研討。員工們白天完成本職工作，中午吃盒飯現(xiàn)場研討，晚上挑燈夜戰(zhàn)完善材料，家在外地的同事更是連續(xù)4周吃住在公司，辦公室的燈光常常通宵達旦。市場環(huán)節(jié)的負(fù)責(zé)人提前一周備戰(zhàn)，實現(xiàn)匯報材料脫稿呈現(xiàn)，并針對評審可能提出的問題提前謀劃應(yīng)對方案。在這場沒有硝煙的戰(zhàn)役中，金木人用實干精神彌補短板，用協(xié)作意識攻克難關(guān)，將32年的質(zhì)量堅守轉(zhuǎn)化為標(biāo)準(zhǔn)化的體系文件與詳實的佐證材料。

　　堅定信念：強化質(zhì)量責(zé)任服務(wù)社會

　　9月底，第十三屆河北省政府質(zhì)量獎現(xiàn)場評審展開。圍繞評審專家提出的問題，匯報人員思路清晰、回答準(zhǔn)確，充分展現(xiàn)了扎實的業(yè)務(wù)能力與對質(zhì)量管理的深刻理解。

　　11月5日，河北省市場監(jiān)管局網(wǎng)站公布授獎名單，金木集團成功入選，正式成為10家省政府質(zhì)量獎（組織獎）獲獎單位之一。11月25日，河北會堂的授獎儀式上，金木集團接過這份沉甸甸的榮譽，標(biāo)志著企業(yè)質(zhì)量管理水平得到省級政府的權(quán)威認(rèn)證。

　　河北省政府質(zhì)量獎是經(jīng)中央批準(zhǔn)設(shè)立的省級評比達標(biāo)表彰項目，每兩年評選一次，每屆組織獎不超過10個，代表著省內(nèi)質(zhì)量管理的*高水平。金木集團作為本屆唯一獲獎的中醫(yī)藥大健康企業(yè)，這份榮譽不僅是對過去的肯定，更是對未來的期許。

　　回望32年發(fā)展歷程，金木集團始終以"為社會奉獻優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)"為己任，從源頭把控到生產(chǎn)管控，從體系構(gòu)建到全員參與，將質(zhì)量理念貫穿于企業(yè)發(fā)展的每一個環(huán)節(jié)。此次獲獎，既是對集團質(zhì)量管理體系的全面檢驗，更是對全員質(zhì)量意識的深刻洗禮。未來，金木集團將以省政府質(zhì)量獎為新起點，持續(xù)深化質(zhì)量管理創(chuàng)新，完善全產(chǎn)業(yè)鏈質(zhì)量管控體系，強化產(chǎn)學(xué)研融合與技術(shù)創(chuàng)新，以更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù)賦能大健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展，奮力書寫中醫(yī)藥國際化的新篇章，為河北省高質(zhì)量發(fā)展貢獻更多金木力量。

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