2025年7月31日下午，在金木集團會議室內(nèi)，集團黨委、工會以及人力中心對集團二十多名退轉(zhuǎn)軍人進行慰問，在向退轉(zhuǎn)軍人表示節(jié)日祝賀的同時，勉勵他們在新的崗位上再接再厲，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮軍人特有的擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)。安國就業(yè)局的工作人員參加了當(dāng)天慰問活動。

　　作為河北省新興領(lǐng)域黨建示范點企業(yè)，金木集團嚴(yán)格落實退轉(zhuǎn)軍人安置政策，不打折扣、不走過場。企業(yè)600多名員工中，有27名退轉(zhuǎn)軍人。分布在管理、基建、生產(chǎn)等各個崗位，他們用軍人的本色為企業(yè)發(fā)展注入了獨特的力量。

　　針對每名退轉(zhuǎn)軍人的能力和特點，公司對他們的安排盡可能做到人盡其才，把從工程技術(shù)崗位轉(zhuǎn)業(yè)的人員，安排到集團的基建部門，發(fā)揮他們的長項；對轉(zhuǎn)業(yè)的文職人員安排在辦公室管理崗位，負(fù)責(zé)對外接待和文字工作；曾經(jīng)的偵察兵轉(zhuǎn)業(yè)人員，安排在安全生產(chǎn)和監(jiān)督崗位，為企業(yè)筑起了一道安全防線。

　　當(dāng)日，集團黨委成員對退轉(zhuǎn)軍人進行了崗位走訪，了解他們實際工作及生活情況；在座談會上，退轉(zhuǎn)軍人代表暢所欲言，結(jié)合自身崗位特點，對企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展提出了意見和建議。

　　集團黨委書記樊偉綿表示，集團珍惜每一位退轉(zhuǎn)軍人，不僅提供崗位，更搭建“再戰(zhàn)新征程”的平臺——從入職培訓(xùn)到技能提升，從職業(yè)規(guī)劃到生活關(guān)懷，我們努力讓他們感受到“回家”的溫暖。

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