威海紫光獲評(píng)省級(jí)“工友創(chuàng)業(yè)園”
近日,山東省總工會(huì)下發(fā)《關(guān)于公布省級(jí)工友創(chuàng)業(yè)園省級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化器型工友創(chuàng)業(yè)園和省級(jí)“農(nóng)民工之星”全省“工友創(chuàng)業(yè)”優(yōu)秀個(gè)人的通知》,威海紫光科技園榮獲省級(jí)“工友創(chuàng)業(yè)園”稱(chēng)號(hào)。
省級(jí)“工友創(chuàng)業(yè)園”是以農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民合作社、農(nóng)業(yè)園區(qū)、特色小鎮(zhèn)、區(qū)域性行業(yè)性合作組織等單位為重點(diǎn),面向直接或間接參與鄉(xiāng)村振興發(fā)展的各類(lèi)服務(wù)職工創(chuàng)業(yè)就業(yè)機(jī)構(gòu)擇優(yōu)評(píng)定。
產(chǎn)研協(xié)同 助力新時(shí)期鄉(xiāng)村振興
科技引領(lǐng)技術(shù)創(chuàng)新
威海紫光自2010年起積極響應(yīng)國(guó)家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,憑借科技賦能與品牌引領(lǐng),深度布局無(wú)花果產(chǎn)業(yè)。公司已構(gòu)建集科研、生產(chǎn)、展示、文化于一體的全產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)圈,涵蓋15000平方米控溫實(shí)驗(yàn)基地、20000平方米標(biāo)準(zhǔn)化車(chē)間及3000平方米主題博物館,年加工能力超1000噸。依托強(qiáng)大研發(fā)實(shí)力,威海紫光成功開(kāi)發(fā)出七大品類(lèi)、120余款無(wú)花果系列產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)從“小果子”到“大產(chǎn)業(yè)”的跨越式發(fā)展。
輻射帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
威海紫光不僅關(guān)注自身的發(fā)展,更注重發(fā)揮其輻射帶動(dòng)作用。通過(guò)推動(dòng)本地農(nóng)民工轉(zhuǎn)變就業(yè)方式,實(shí)現(xiàn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展與個(gè)人收入的共同增長(zhǎng)。依托集團(tuán)的規(guī)?;N植示范園區(qū),智能化生產(chǎn)車(chē)間、標(biāo)準(zhǔn)化研發(fā)中心,提供系統(tǒng)的技能培訓(xùn)。此外,園區(qū)積極與各大院校對(duì)接,組建了一支由專(zhuān)家和專(zhuān)業(yè)人才構(gòu)成的導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),為本地果農(nóng)提供全方位、多層次的指導(dǎo)。帶動(dòng)周邊產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展的同時(shí),促進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換,為傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代特色高效農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)提供了有力支撐。
省級(jí)工友創(chuàng)業(yè)園這一稱(chēng)號(hào),不僅是省工會(huì)對(duì)威海紫光在助力鄉(xiāng)村振興,促進(jìn)就業(yè)方面所取得成就的高度認(rèn)可,更是企業(yè)保障員工權(quán)益、創(chuàng)新工作環(huán)境等多方面綜合實(shí)力的體現(xiàn)。
以人為本 打造工友創(chuàng)業(yè)新平臺(tái)
助力員工成長(zhǎng)崗位培訓(xùn),專(zhuān)業(yè)講座
威海紫光自成立以來(lái),始終堅(jiān)持以人為本,深入調(diào)研員工需求,為員工提供廣闊的職業(yè)舞臺(tái)和有力的支持保障。建立以崗位技能提升培訓(xùn)為主、貫穿員工學(xué)習(xí)工作終身、適應(yīng)企業(yè)需求的教育培訓(xùn)體系。深化員工技能培訓(xùn),搭建成長(zhǎng)平臺(tái)。今年以來(lái),已有194名員工成功考取品酒師、果露酒釀造工、采購(gòu)員、叉車(chē)師等證書(shū),激發(fā)了廣大工友的職業(yè)熱情和創(chuàng)新活力,為公司的可持續(xù)發(fā)展注入了強(qiáng)勁動(dòng)力。
提升員工福祉精準(zhǔn)關(guān)懷,同理同心
威海紫光持續(xù)提升優(yōu)化員工福祉。為員工提供高質(zhì)量宿舍公寓,配備獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣房、健身房等設(shè)施,確保員工生活舒適。一份飯菜,十分用心。為保障食材新鮮,公司定期采購(gòu)食材,炎熱夏季,食堂多煲清涼消暑飲品,多做開(kāi)胃營(yíng)養(yǎng)飯菜,讓職工吃的放心和舒心;并及時(shí)了解并解決員工在工作和生活中遇到的困難和問(wèn)題,通過(guò)開(kāi)展“送溫暖”“送清涼”“節(jié)日慰問(wèn)”等活動(dòng),讓員工感受到企業(yè)的關(guān)懷與溫暖。同時(shí),公司鼓勵(lì)員工參與公司決策,通過(guò)職代會(huì)、座談會(huì)等平臺(tái),廣泛聽(tīng)取員工意見(jiàn)與建議,使員工真正成為公司發(fā)展的參與者和受益者,增強(qiáng)員工的歸屬感和責(zé)任感。
展望未來(lái),威海紫光將會(huì)以更堅(jiān)定的信念、更務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更創(chuàng)新的思維,在產(chǎn)業(yè)上做深、做精,為地方經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展注入新的動(dòng)力。
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