風(fēng)勁帆滿圖新志，砥礪奮進(jìn)正當(dāng)時。

　　為更好地總結(jié)工作，明確第四季度工作目標(biāo)及方向，并激勵員工，確保各項(xiàng)工作任務(wù)準(zhǔn)確高效的執(zhí)行與落實(shí)，11月6日，綠韻數(shù)字化召開“2023年第三季度工作總結(jié)暨優(yōu)秀員工表彰大會”。董事長兼總裁彭銘同員工們坐在一起。

　　新員工、新希望，新鮮血液添活力。第三季度，公司又有了充滿活力的新面孔，她表示未來將更加扎實(shí)工作、迅速成長，為公司的發(fā)展傾力付出。

　　各部門負(fù)責(zé)人做了工作述職，不但匯報了工作，還提出了許多的工作感悟和建議，充分展現(xiàn)了對公司的忠誠、對工作的認(rèn)真以及對公司發(fā)展的信心。

　　員工是企業(yè)愿景、使命、核心價值觀的踐行者，為表彰先進(jìn)，鼓舞斗志，激發(fā)奮勇爭先的拼搏精神，在本次會議的第三個環(huán)節(jié)中，第三季度“優(yōu)秀員工”和部門經(jīng)理獲得了表彰。

　　為明確企業(yè)戰(zhàn)略，強(qiáng)化公司文化內(nèi)在驅(qū)動力，堅定發(fā)展信心，綠韻東方國際商學(xué)院執(zhí)行院長曹兵就“公司相關(guān)的部分標(biāo)準(zhǔn)化術(shù)語”進(jìn)行了“戰(zhàn)略界定”、“數(shù)字清通養(yǎng)健康管理”兩大主題的培訓(xùn)講解，旨在通過對全面、深度的闡述，讓員工對公司“數(shù)字清通養(yǎng)健康管理 （DQTY）”戰(zhàn)略有更深刻的認(rèn)識，并落實(shí)到具體工作中、體現(xiàn)在實(shí)際行動上，將個人發(fā)展與公司發(fā)展相統(tǒng)一。

　　培訓(xùn)過程中，所有員工認(rèn)真聆聽，及時記錄，積極互動，用心感悟企業(yè)戰(zhàn)略和微文化理念帶來的力量。

　　上下同欲者勝，風(fēng)雨同舟者興。在激情熱烈的掌聲中，董事長兼總裁彭銘結(jié)合本次會議的執(zhí)行，深刻闡述了員工大會的意義，并從戰(zhàn)略性的高度對各部門和所有員工提出了期許。

　　　第一，活在當(dāng)下，珍惜當(dāng)下。目前國內(nèi)外形勢嚴(yán)峻，市場發(fā)展波云詭譎，而我們能夠做到化危為機(jī)，逆勢突圍，正是因?yàn)榫G韻數(shù)字化是具備時代標(biāo)簽的企業(yè)。數(shù)字化、筋膜學(xué)以及“復(fù)合式新營銷”是立足時代趨勢、融合市場需求的時代產(chǎn)物，具備強(qiáng)大的生命力，公司前景無限。我們應(yīng)該珍惜當(dāng)下，活在夢想中，一路前行，學(xué)會“相信就會看見”！

　　第二，各個部門、員工應(yīng)該完全理解公司戰(zhàn)略，計劃落實(shí)各項(xiàng)工作向前推進(jìn)。公司戰(zhàn)略與員工息息相關(guān)，既影響員工個人信心，又影響具體工作，明確戰(zhàn)略，明確方向，有助于各項(xiàng)工作有條不紊地推進(jìn)，有助于實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

　　第三、公司要想完成戰(zhàn)略，必須打造學(xué)習(xí)型、思考型、專業(yè)型、主動型、年輕化隊伍。唯有不斷學(xué)習(xí)，才能提升專業(yè)水平；唯有不斷思考，才能與時俱進(jìn)；唯有專業(yè)專注，才能精益求精；唯有主動工作，才能自發(fā)自覺；唯有注重年輕化，才能搶占未來戰(zhàn)略高地。

　　彭總號召大家在最后一個季度，鉚足干勁，在原基礎(chǔ)上快馬加鞭，做好四季度沖刺，以實(shí)實(shí)在在的成績交出滿意的答卷。

　　在員工集體生日會的溫馨與歡歌笑語中，大會落下了帷幕。

　　不忘來時路，乘風(fēng)破浪，邁步新征程；感恩再出發(fā)，揮灑熱血，奮起正當(dāng)時。讓我們以夢想為號，行動作矛，集中精力把握現(xiàn)在，創(chuàng)造出更大的價值！

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