隨著移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的普及，數(shù)以億計(jì)的用戶遷移到手機(jī)終端上，產(chǎn)業(yè)和生活方式的變革創(chuàng)造出新機(jī)遇，越來越多的80后、90后投入創(chuàng)業(yè)浪潮中。
　　而對于許多直銷企業(yè)來說，企業(yè)年輕化則是一場“人才爭奪”的戰(zhàn)爭，如果現(xiàn)在不實(shí)施年輕化戰(zhàn)略，培養(yǎng)新一代營銷人員，將來就會(huì)出現(xiàn)人才的斷層，其現(xiàn)有的優(yōu)勢也會(huì)被其他企業(yè)趕超。挖掘年輕人才已成為每個(gè)直企的重要發(fā)展方向。
　　綠之韻領(lǐng)路人系統(tǒng)創(chuàng)始人俞玲認(rèn)為，現(xiàn)在年輕人逐漸成為消費(fèi)主力軍，直銷企業(yè)十分有必要針對這個(gè)年齡階層開發(fā)產(chǎn)品。 安利（中國）總裁黃德蔭在早前接受采訪時(shí)也表示，培養(yǎng)新生代消費(fèi)者，是每個(gè)希望基業(yè)長青的企業(yè)都要做的功課，是在培育企業(yè)的未來。

　　各大企業(yè)挖掘人才策略
　　無限極：應(yīng)用中心年輕化
　　隨著消費(fèi)群體年輕化，接觸媒介日趨移動(dòng)化、終端化，無限極相繼推出“無限極（中國）教育網(wǎng)客戶端”、“無限極e帆網(wǎng)客戶端"”、“無限極微刊”、“無限極（中國）教育網(wǎng)”等，以適應(yīng)時(shí)代的變化，針對年輕一代的營銷人員進(jìn)行培訓(xùn)方式的創(chuàng)新。
　　無限極還開發(fā)網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)游戲——多糖大作戰(zhàn)，網(wǎng)絡(luò)游戲的主力群體大部分都是年輕人，因此，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)游戲結(jié)合健康養(yǎng)生知識(shí)的介紹，易于讓年輕一代接受無限極的產(chǎn)品。

　　隆力奇：開展暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)
　　近年來，隆力奇立足國內(nèi)頂尖高等學(xué)府招聘人才，清華大學(xué)、江南大學(xué)等高校都在隆力奇設(shè)立暑期實(shí)踐基地，每到暑假，隆力奇工業(yè)園內(nèi)都會(huì)活躍著這些高校學(xué)生的身影。
　　100名隆力奇高層管理作為“蘇州大學(xué)·隆力奇圓夢計(jì)劃”的校外導(dǎo)師，將一幫一地對蘇州大學(xué)100名貧困學(xué)子傳授相關(guān)的職業(yè)知識(shí)與實(shí)戰(zhàn)技能，幫助他們實(shí)現(xiàn)理論知識(shí)與實(shí)踐需求的有效融合。這些受到幫扶的貧困學(xué)子還可以定期利用周末以及寒暑假來公司見習(xí)、實(shí)習(xí)，在貧困學(xué)子畢業(yè)時(shí)，若雙方達(dá)成意向，可以優(yōu)先就職于隆力奇公司。

　　完美公司：贊助南開大學(xué)辯論賽
　　完美公司深知人才的培養(yǎng)對企業(yè)、社會(huì)的發(fā)展壯大何其重要，因此完美公司高度關(guān)注教育事業(yè)的發(fā)展，并希望能為其略盡綿力，給青年學(xué)習(xí)創(chuàng)造更多發(fā)展的機(jī)會(huì)。高校辯論賽對于大學(xué)生培養(yǎng)良好素質(zhì)具有諸多積極的意義，在輕松又緊張的辯論中，讓學(xué)生們身臨其境去體驗(yàn)觀點(diǎn)的碰撞、思想的交鋒、意志的磨礪，為今后步入社會(huì)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　如新大中華：啟動(dòng)2015校園招聘
　　NU SKIN如新大中華計(jì)劃從世界各地的一流大學(xué)尋找精英學(xué)生，并將其培育成深具NU SKIN DNA的新世代接班人以順應(yīng)NU SKIN 大中華未來發(fā)展戰(zhàn)略需求。
　　今年NU SKIN 如新大中華將放眼全球，把2015的目標(biāo)鎖定在實(shí)習(xí)生和精英的招募上，招聘到的實(shí)習(xí)生和精英將成為NU SKIN如新大中華未來3年至5年最主要的人力來源。